Em assembleia realizada no dia 18 de setembro, os trabalhadores e trabalhadoras da Tahto – empresa de teleatendimento e call center – aprovaram a proposta apresentada para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2025/2025. As deliberações ocorreram em duas sessões, das 10h às 11h e das 14h às 15h.
Esta é a primeira vez que a categoria na Tahto conta com um ACT, resultado da mediação conduzida pela nova gestão do SINTTEL-SE. Com a formalização do acordo, o sindicato passa a ter o papel de acompanhar e cobrar o cumprimento das cláusulas aprovadas.
A direção do SINTTEL-SE reconhece que os pontos negociados não esgotam as necessidades da categoria, mas afirma que o resultado representa um passo importante na construção de direitos. O processo foi fruto de intensa negociação e da participação direta dos trabalhadores, que seguirão mobilizados para a próxima campanha, já prevista para janeiro de 2026, quando terão início as tratativas de um novo ACT.
Entre as cláusulas aprovadas, estão a manutenção do piso salarial em R$ 1.518,00, já atualizado, e o reajuste de 4,77% para salários acima desse valor, dividido em duas parcelas: 2% em setembro e 2,77% em novembro. Também foi definido um abono de R$ 530,00, a ser pago logo após a aprovação, além de reajustes nos principais benefícios, como vale-alimentação, auxílio-creche, auxílio excepcional e auxílio home office. Em caráter natalino, a empresa concederá ainda um crédito extra de 50% no vale-alimentação, a ser liberado em dezembro.
Para o SINTTEL-SE, a aprovação do ACT inaugura uma nova etapa de organização coletiva dos trabalhadores da Tahto em Sergipe e fortalece a presença sindical no setor.
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